Cassazione: licenziamento lavoratrice madre in caso di chiusura dell’azienda
/*php et_nexus_post_meta(); */?>sentenza n. 14515 del 6 giugno 2018
Cassazione: contestazione specifica dell’addebito disciplinare
/*php et_nexus_post_meta(); */?>sentenza n. 13667/2018
Cassazione: condotta antisindacale e principi fondamentali
/*php et_nexus_post_meta(); */?>sentenza n. 12551/2018
Cassazione: licenziamento disciplinare e controllo del pc
/*php et_nexus_post_meta(); */?>sentenza n. 13266 del 28 maggio 2018
Cassazione: periodo di comporto e licenziamento
/*php et_nexus_post_meta(); */?>sentenza n. 12568/2018
Articolo: Valenza probatoria dei messaggi di posta elettronica e licenziamento
/*php et_nexus_post_meta(); */?>approfondimento di Salvatore Servidio
Cassazione: conversazioni registrate e licenziamento illegittimo
/*php et_nexus_post_meta(); */?>sentenza n. 11322 del 10 maggio 2018
Articolo: Licenziamento per giusta causa: tardività della contestazione
/*php et_nexus_post_meta(); */?>approfondimento di Alessia La Mendola
INPS: Ticket licenziamento nell’ambito di procedure di licenziamento collettivo
/*php et_nexus_post_meta(); */?>L’INPS ha emanato il messaggio n. 594 dell’8 febbraio 2018, con il quale comunica l’incremento del contributo per l’interruzione dei rapporti di lavoro a tempo indeterminato nell’ambito di procedure di licenziamento collettivo, da parte di datori di lavoro tenuti al versamento della contribuzione di finanziamento dell’integrazione salariale straordinaria.
Articolo: Controllo del pc assegnato al lavoratore – licenziamento
/*php et_nexus_post_meta(); */?>approfondimento di Salvatore Servidio
Governo: P.A. – novità in materia di licenziamento disciplinare
/*php et_nexus_post_meta(); */?>Il Governo ha pubblicato, sulla Gazzetta Ufficiale n. 149 del 28 giugno 2016, il decreto legislativo n. 116 del 20 giugno 2016, recante modifiche all’articolo 55-quater del D.L.vo 30 marzo 2001, n. 165, in materia di licenziamento disciplinare nelle Pubbliche Amministrazioni.
Min.Lavoro: procedura di licenziamento collettivo (art. 3, comma 3, L. n. 223/1991)
/*php et_nexus_post_meta(); */?>interpello n. 28 del 15 dicembre 2015
Dottrina Per il Lavoro: scadono al 31 dicembre alcuni esoneri previsti dalla Legge Fornero
/*php et_nexus_post_meta(); */?>Dottrina Per il Lavoro pubblica il Decreto Legislativo n. 276/2003 (c.d. Riforma Biagi) aggiornato alle modifiche apportate dal Jobs Act.
Cassazione: nesso di causalità tra superamento del periodo di comporto e licenziamento
/*php et_nexus_post_meta(); */?>sentenza n. 20722/2015
Cassazione : licenziamento adottato da impresa cessionaria per fatto accaduto presso l’impresa cedente
/*php et_nexus_post_meta(); */?>sentenza n. 20319/2015
Cassazione: limiti temporali per l’impugnabilità del licenziamento
/*php et_nexus_post_meta(); */?>sentenza n. 20068 del 7 ottobre 2015
Cassazione: effettiva presenza e legittimità del licenziamento durante il periodo di prova
/*php et_nexus_post_meta(); */?>sentenza n. 25482 del 2 dicembre 2014
Cassazione: licenziamento per assenza ingiustificata
/*php et_nexus_post_meta(); */?>sentenza n. 25380 del 1° dicembre 2014
Tribunale di Roma: licenziamento individuale e obbligo di repechage
/*php et_nexus_post_meta(); */?>Il Tribunale di Roma ha affermato che l’obbligo di repechage viene meno a fronte di una assunzione a tempo determinato operata un mese prima del licenziamento.
Tribunale Milano: riorganizzazioni e licenziamenti adottati senza rispetto della procedura
/*php et_nexus_post_meta(); */?>Con ordinanza del 16 ottobre 2014, il Tribunale di Milano ha affermato che l’attivazione della procedura di conciliazione obbligatoria, per più di 4 dipendenti nell’arco di 120 giorni, inficia i licenziamenti adottati.