Dottrina Per il Lavoro: dal 15 febbraio “Green pass rafforzato” per l’accesso ai luoghi di lavoro
Dal 15 febbraio 2022, i datori di lavoro dovranno effettuare controlli diversi a seconda del “tipo” di lavoratore:
- lavoratori under 50: verificare il possesso di un Green pass “base” (ricevuto per aver effettuato il vaccino, per essere guariti dal Covid-19 oppure per aver effettuato un test antigenico rapido o molecolare);
- lavoratori che hanno compiuto 50 anni: verificare il possesso di un Green pass “rafforzato” (ricevuto per aver effettuato il vaccino o per essere guariti dal Covid-19);
- lavoratori esentati dal vaccino: verificare il possesso di idonea certificazione medica.
Ricordo che per quest’ultima categoria di lavoratori (esentati dal vaccino), dal 7 febbraio 2022, le certificazioni di esenzione dalla vaccinazione anti COVID-19 vengono emesse esclusivamente in formato digitale. Chi è già in possesso di un certificato di esenzione cartaceo ha tempo fino al 27 febbraio per richiedere la nuova certificazione digitale con il QR code.
* Le considerazioni sono frutto esclusivo del pensiero dell’autore e non hanno carattere in alcun modo impegnativo per l’Amministrazione di appartenenza.
