Articolo: Emilia-Romagna: nuova normativa sui tirocini

approfondimento di Roberto Camera – Funzionario dell’Ispettorato Nazionale del Lavoro

Estratto dal n. 27/2019 di Diritto & Pratica del Lavoro (Settimanale IPSOA)

Vuoi abbonarti a Diritto & Pratica del Lavoro? Solo per i lettori del sito c’è uno sconto del 10%, basta inserire questo Codice Sconto: 00718-773110 – Scarica un numero omaggio

 

“In Emilia-Romagna, dal 1° luglio 2019, entra in vigore la nuova legge regionale in materia di tirocini formativi (L.R. n. 1/2019), che ha modificato la legge regionale n. 17 del 1° agosto 2005, confermando, comunque, la finalità del suo impianto strategico complessivo.
L’approfondimento che segue, vuole fornire un quadro schematico delle caratteristiche di questa tipologia formativa finalizzata a creare un contatto diretto tra il mondo del lavoro e i giovani, allo scopo di favorire l’arricchimento del bagaglio di conoscenze, l’acquisizione di competenze professionali e l’inserimento o il reinserimento lavorativo.

Tirocini

Oggetto della normativa regionale sono unicamente i tirocini extracurriculari, quelli svolti al di fuori di un piano di studi. In particolare, le regole previste dalla legge regionale non si applicano:

a) ai tirocini curriculari, anche nella modalità di tirocinio estivo, promossi da università, istituzioni scolastiche, centri di formazione professionale, fondazioni di Istruzione tecnica superiore (Its), in quanto esperienze previste all’interno di un percorso formale di istruzione o di formazione;

b) ai tirocini previsti per l’accesso alle professioni ordinistiche, nonché ai periodi di pratica professionale;

c) ai tirocini transnazionali svolti all’estero o presso un ente sovranazionale;

d) ai tirocini rivolti a cittadini esterni ai Paesi dell’Unione europea, promossi all’interno delle quote di ingresso. ”…continua la lettura