Cassazione: mera somministrazione di manodopera in un appalto
sentenza n. 25167/2025
Consulta: corretta la sanzione amministrativa prevista in caso di omissione contributiva
La Corte costituzionale, con la sentenza n. 103 depositata in data 8 luglio 2025, ha ritenuto infondata la questione di legittimità, sollevata con riferimento all’art. 3 della Costituzione, dell’art. 2, comma 1-bis, del decreto-legge 12 settembre 1983, n. 463, come modificato dall’art. 23, comma 1, del decreto-legge 4 maggio 2023, n. 48, secondo cui il datore di lavoro che manca di versare le ritenute previdenziali ed assistenziali...
Cassazione: infortunio del lavoratore su attrezzatura noleggiata
sentenza n. 20645 del 4 giugno 2025
Cassazione: amministratore di condominio committente in un contratto di appalto
sentenza n. 18169 del 14 maggio 2025
Cassazione: omissione contributiva e notifica
sentenza n. 17260 del 7 maggio 2025
Cassazione: cronotachigrafo e manomissione del conducente
sentenza n. 16471 del 2 maggio 2025
Cassazione: mondo del lavoro e schiavitù
sentenza n. 16136 del 29 aprile 2025
Cassazione: panico e malattia professionale
sentenza n. 14799 del 15 aprile 2025
Cassazione: licenziamento illegittimo per GMO ex art. 8 della Legge 604/1966
ordinanza n. 13741/2025
Cassazione: infortunio sul lavoro e diabete preesistente
sentenza n. 13145 del 4 aprile 2025
Cassazione: illegittimità del TFR in busta paga ogni mese
sentenza n. 13525/2025
Cassazione: reintegro al lavoro con applicazione della sentenza della Consulta 128/2024
ordinanza n. 14157/2025
Cassazione: carenza di motivazione e reintegra dopo il licenziamento
sentenza n. 9544/2025
Cassazione: reintegro al lavoro con applicazione della sentenza della Consulta 128/2024
ordinanza n. 6221/2025
Consulta: Reddito di Cittadinanza – requisito residenza pregressa ridotto a 5 anni
La Corte costituzionale, con la sentenza n. 31 del 20 marzo 2025, chiarisce che il Reddito di cittadinanza (Rdc) – abrogato a decorrere dal 1° gennaio 2024 – non ha natura assistenziale, non essendo diretto «a soddisfare un bisogno primario dell’individuo»: si tratta, infatti, di una misura di politica attiva per l’occupazione, di carattere temporaneo, soggetta a precisi obblighi e soprattutto a rigide condizionalità che, se disattese, determinano il venir meno del diritto alla prestazione.
Cassazione: permessi ex lege 104 e licenziamento
ordinanza n. 5948/2025
Cassazione: periodo di comporto ampliabile dalla contrattazione collettiva
ordinanza n. 463/2025
Cassazione: demansionamento ed importo del risarcimento
ordinanza n. 3400 del 10 febbraio 2025
Tribunale di Busto Arsizio: rapporto di lavoro e corresponsione della tredicesima mensilità
Con sentenza n. 30 del 9 gennaio 2025, il Tribunale di Busto Arsizio ha affermato che se il CCNL non lo prevede, non sussiste il diritto del lavoratore a percepire la tredicesima mensilità, essendo pienamente legittima la prassi aziendale di suddividere la retribuzione annuale in dodici mensilità.
Cassazione: assenza in cantiere di un manuale indicato nel POS
sentenza n. 47028 del 20 dicembre 2024
Cassazione: idoneità tecnico professionale di un lavoratore autonomo
sentenza n. 46718/2024
Cassazione: lavoratore disabile e licenziamento illegittimo
ordinanza 30080/2024
Cassazione: tempestività della contestazione disciplinare
ordinanza n. 276/2025
Cassazione: omissione di cautele infortunistiche su un camion
sentenza n. 40 del 2 gennaio 2025
Cassazione: divieto nel DVR di usare uno strumento e infortunio
sentenza n. 45400 dell’11 dicembre 2024
Cassazione: idoneità di una impresa appaltatrice in cantieri mobili
sentenza n. 43717 del 29 novembre 2024
Consulta: le decisioni circa l’ammissibilità dei prossimi Referendum abrogativi in materia di lavoro
La Corte costituzionale ha pubblicato, in data 7 febbraio 2025, le motivazioni legate alla decisione sulla ammissibilità della richiesta di referendum abrogativi su alcune materie legate a norme di diritto del lavoro.
Cassazione: obblighi del datore di lavoro nei confronti dei lavoratori di fatto
sentenza n. 44974 del 9 dicembre 2024
Cassazione: formazione, informazione ed addestramento
sentenza n. 42623 del 21 novembre 2024