INAIL: cir.16/2014 – obbligo assicurativo dei tirocinanti e relativa determinazione del premio
L’Inail, con la circolare n. 16 del 26 febbraio 2014, fornisce, alle proprie sedi periferiche, un quadro di insieme della disciplina dei tirocini a contenuto formativo, anche in considerazione dell’approvazione – in data 24 gennaio 2013 – delle Linee guida da parte della Conferenza unificata Stato/Regioni. L’Istituto pone l’attenzione sulla vigenza o meno della disciplina prevista...
Lapidei: accordo di rinnovo del contratto collettivo
E’ stato sottoscritto, in data 5 marzo 2014, da parte di ANIEM-CONFAPI e dei sindacati FILCA-CISL, FENEAL-UIL e FILLEA-CGIL, l’accordo di rinnovo del contratto collettivo per il settore lapidei piccola e media industria. L’accordo decorre dal 1° aprile 2013 al 31/3/2013, prevede un incremento salariale pari a 130,00 euro al livello 5 (parametro 136) e a 95,58 euro al livello 8 (parametro 100), e sarà suddiviso in tre...
Agenzie per il Lavoro: rinnovato il CCNL
In data 27 febbraio 2014 è stato sottoscritto dall’ASSOLAVORO ed i sindacati FELSA-CISL, NIDIL-CGIL e UILTEMP, il Contratto Collettivo Nazionale di Lavoro per i lavoratori in somministrazione delle Agenzie per il Lavoro. Il CCNL decorre dal 1° gennaio 2014 e scade il 31 dicembre 2016. il...
INPS: mes.2999/2014 – indennità ai collaboratori coordinati e continuativi a progetto
L’Inps, con messaggio n. 2999 del 3 marzo 2014, informa circa le novità concernenti l’indennità ai collaboratori coordinati e continuativi a progetto (c.d. co.co.pro.) per quanto attiene al nuovo modello di domanda per l’anno di riferimento 2014, alla rivalutazione per l’anno 2013 del requisito reddituale ed alla modalità di attestazione del periodo ininterrotto di disoccupazione. In particolare: Nuovo modello di domanda...
Corte di Giustizia Europea: C-588/12 – congedo parentale e part-time – indennità piena in caso di licenziamento illegittimo
La Corte di Giustizia Europea, con sentenza C-588/12 pubblicata il 27 febbraio 2014, ha stabilito che che il risarcimento per illegittimità del licenziamento è sempre dovuto per intero anche nel caso in cui il lavoratore percepisca una retribuzione inferiore perché occupato con un orario ridotto in forza di un congedo parentale. La Corte di Giustizia ha, infatti, precisato che il diritto del lavoratore di ottenere una indennità...
Parlamento: Legge n.15/2014 – anche nel 2014 lavoro accessorio per i cassaintegrati
E’ stata pubblicata, sulla Gazzetta Ufficiale n. 49 del 28 febbraio 2014, la Legge n. 15/2014 che ha convertito, con modificazioni, il c.d ” decreto mille proroghe”, ossia il Decreto Legge n. 150/2013. L’art. 8 contiene le novità in materia di lavoro: le prime due (proroga alla fine del 2014 dei termini per l’invio in forma telematica all’Inps dei certificati di gravidanza da parte dei medici già...
Somministrazione: il testo del nuovo CCNL con Assolavoro
È stato firmato il testo del nuovo CCNL per i lavoratori somministrati.
Terziario: accordo interconfederale sulla governance della Bilateralità
La Confcommercio ed i sindacati CGIL, CISL e UIL, hanno sottoscritto, in data 20 febbraio 2014, un Accordo interconfederale sulla governance della Bilateralità e sul funzionamento degli Enti e fondi bilaterali del terziario, della distribuzione e dei servizi. ...
Articolo: Somministrazione – il no del Ministero alla comunicazione del D.V.R. alla DTL
articolo di approfondimento di Guglielmo Anastasio Leggi...
Conferenza Stato-Regioni: Linee guida per la disciplina per il contratto di apprendistato professionalizzante
Via libera della Conferenza Stato-Regioni alle “Linee guida per la disciplina per il contratto di apprendistato professionalizzante o contratto di mestiere”. L’accordo – sottoscritto in data 20 febbraio 2014 – ha previsto alcune modifiche al percorso formativo che deve garantire ai giovani, durante l’esperienza del contratto di apprendistato, una effettiva formazione. Inoltre, si semplifica la procedura che deve...
TFR: aggiornato il coefficiente di rivalutazione per il mese di gennaio 2014
Le quote di TFR, accantonate al 31 dicembre 2013, vanno rivalutate dello 0,265056%.
Gas Acqua: rinnovato il CCNL
E’ stato siglato il 14 gennaio 2014 il rinnovo del CCNL per il settore Gas e Acqua. Questi gli elementi più importanti: a) aumento di 143 euro parametrato al quinto livello in 3 tranche: 60 euro a gennaio 2014, 40 euro a gennaio 2015, 43 euro a luglio 2015; b) una tantum di 300 euro relativo all’anno pregresso della scadenza e poi altri 480 euro in 2 tranche di 240 euro, aggiuntivi al premio di produttività per il 2014 e per il 2015;...
Gomma e Plastica: rinnovato il CCNL
E’ stato rinnovato l’8 gennaio 2014 il CCNL del settore Gomma e Plastica sottoscritto dalla Federazione aderente a Confindustria e dalle strutture di categoria di CGIL; CISL e UIL. Questi i punti più importanti: a) aumenti salariali: 124 euro al livello F, diviso in tre tranche: 60 euro dal 1° gennaio 2014, 15 euro dal 1° ottobre 2014 e 49 euro del 1° gennaio 2015; b) una tantum: 558 euro, suddivisi in due tranche pari...
Lavoro domestico: aumenti minimi retributivi per il 2014
In data 6 febbraio 2014, presso il Ministero del Lavoro, si è riunita la Commissione Nazionale (composta da Domina, Fidaldo, Filcams CGIL, Fisascat CISL, Uiltucs, Federcolf), prevista dall’articolo 44 del Contratto collettivo “Lavoro Domestico”, per determinare i nuovi minimi retributivi derivanti dalla variazione del costo della vita. I nuovi minimi retributivi, in vigore dal 1° gennaio 2014, sono quelli previsti...
Pelletteria: rinnovato il CCNL
E’ stata siglata, in data 5 febbraio 2014, l’ipotesi di accordo relativa al contratto collettivo del settore pelle. Queste le novità più importanti: a) Aumento di 122,00 euro parametrazione al terzo livello in tre rate: 30,00 euro da gennaio 2014, 60,00 euro da gennaio 2015, 22,00 da luglio 2015; b) Una tantum di 300,00 euro in due tranche di pari importo a febbraio ed a giugno 2014; c) Apprendistato: nelle imprese...
Lavoro intermittente – addetto installazione palchi ecc. – autista soccorritore ecc
interpello n. 7 del 30 gennaio 2014
TD – successione contratti – personale artistico e tecnico della produzione di spettacoli
interpello n. 6 del 30 gennaio 2014
Trattamenti pensionistici iscritti a Enti previdenziali – art. 2, co 2, D.Lgs. n. 103/1996
interpello n. 2 del 30 gennaio 2014
INPS: mes.1653/14 – lavoratori prossimi al pensionamento in virtù di accordo sindacale
L’INPS, con messaggio n. 1653 del 29 gennaio 2013, ha fissato alcune modalità operative concernenti la procedura di attivazione delle istanze di accesso al prepensionamento in presenza dei requisiti soggettivi (non meno di quattro anni dalla futura data di maturazione) e dell’accordo sindacale. In particolare, l’Istituto ricorda che l’istanza va trasmessa in via telematica attraverso la funzione “contatti” del fascicolo...
Edilizia: ipotesi di rinnovo del ccnl delle imprese artigiane e piccole e medie imprese
E’ stato siglato, in data 24 gennaio 2014, tra Anaepa-Confartigianato Edilizia, CNA Costruzioni, Fiae-Casartigiani, Dipartimento Edile Claai e la Feneal-Uil, Filca-Cisl e Fillea Cgil, l’ipotesi di accordo di rinnovo del Ccnl scaduto il 31 dicembre 2012. L’intesa – con vigenza dal 1° gennaio 2013 al 31 marzo 2016 – prevede un incremento salariale a regime per il 3° livello, pari a 110 euro (84,62 euro al 1°...
Promemoria: comunicazione ai sindacati dei lavoratori somministrati nell’anno 2013
Dottrina Per il Lavoro ricorda che entro il 31 gennaio 2014 – in base a quanto previsto dall’art. 24, comma 4, lett. b), del D.L.vo n. 276/2003 e dall’art. 3, del D.L.vo n. 24/2012 – dovrà essere fatta una comunicazione scritta alla rappresentanza sindacale unitaria, ovvero alle rappresentanze aziendali e in mancanza alle associazioni territoriali di categoria aderenti alle confederazioni dei lavoratori...
Turismo: rinnovato il CCNL
E’ stato siglato, in data 20 gennaio 2014, da Federalberghi, Faitra – Federcamping, Filcams CGIL, Fisascat CISL e Uiltucs UIL, l’ipotesi di accordo per il rinnovo del CCNL del turismo. Questi i punti più salienti: a) durata dell’accordo: 40 mesi; b) aumento contrattuale: 88 euro parametrati al quarto livello diviso in 5 tranche da 17,60 euro; c) secondo livello di contrattazione: sono stati introdotti elementi di garanzia;...
Giocattoli: rinnovato il CCNL
E’ stato rinnovato, in data 20 gennaio 2014, il CCNL per il settore di produzione dei giocattoli. La sigla è stata apposta da Assogiocattoli,...
Lapidei: siglato rinnovo per piccole e medie imprese
E’ stato rinnovato, in data 17 gennaio 2014, il CCNL dei 15mila addetti delle piccole e medie imprese di escavazione e lavorazione dei materiali lapidei. L’ipotesi di accordo per il rinnovo del Ccnl è stato firmato dai sindacati di categoria Filca-Cisl, Feneal-Uil, Fillea-Cgil e dall’associazione datoriale Aniem/Anier-Confimi, nata dalla scissione da Confapi. L’aumento salariale è pari a 130,00 euro al parametro 136...
Metalmeccanica Artigiana: proroga dell'apprendistato professionalizzante
In data 14 gennaio 2014 è stato sottoscritto da Confartigianato Autoriparazione, Confartigianato Metalmeccanica di Produzione, Confartigianato Impianti, Confartigianato Orafi, Confartigianato Fe.Na.Odi., CNA Produzione, CNA Installazione di impianti, CNA Servizi alla Comunità/Autoriparatori, CNA Artistico e Tradizionale, CNA Benessere e Sanità, Casartigiani, Claai e le organizzazioni sindacali Fiom-Cgil, Fim-Cisl, Uilm-Uil, l’accordo...
Tribunale di Roma: somministrazione a termine con qualsiasi motivazione
Il Tribunale di Roma, con sentenza del 9 gennaio 2014, ha affermato la piena legittimità del contratto di somministrazione a tempo determinato “a fronte di qualsiasi motivazione, anche di natura non temporanea, riferita all’attività produttiva”. L’indirizzo espresso dal Tribunale di Roma appare diverso da quello sostenuto in altri giudizi, ove si afferma che la temporaneità delle esigenze aziendali è una caratteristica della quale non...
Portuali: rinnovato il CCNL
E’ stato rinnovato il CCNL dei lavoratori portuali scaduto da oltre un anno. L’intesa è stata siglata da Filt CGIL, Fit Cisl e Uiltrasporti unitamente ad Assoporti, Assiterminal, Assologistica e Fise. L’aumento salariale, parametrato al quarto livello, è di 105 euro in 5 tranche: 20 euro dal 1° gennaio 2014, 20 euro dal 1° ottobre 2014, 20 euro dal 1° gennaio 2015, 20 euro dal 1° luglio 2015, 25 euro dal 1° dicembre 2015....
Gas Acqua: rinnovato il CCNL
E’ stato siglato il 14 gennaio 2014 il rinnovo del CCNL per il settore Gas e Acqua. Questi gli elementi più importanti: a) aumento di 143 euro parametrato al quinto livello in 3 tranche: 60 euro a gennaio 2014, 40 euro a gennaio 2015, 43 euro a luglio 2015; b) una tantum di 300 euro relativo all’anno pregresso della scadenza e poi altri 480 euro in 2 tranche di 240 euro, aggiuntivi al premio di produttività per il 2014 e per il 2015;...
Min.Lavoro: nota 756/2014 – proroga alla sanatoria per gli associati in partecipazione
La Direzione Generale per l’Attività Ispettiva del Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali, con la nota n. 756 del 14 gennaio 2014, fornisce indicazioni operative (anche ai fini delle richieste di accesso agli atti ex Legge n. 241/90) in merito alla proroga del termine utile per effettuare la sanatoria per gli associati in partecipazione introdotta dalla Legge di Stabilità 2014. la nota n. 756/2014...
Dottrina Per il Lavoro: le retribuzioni in vigore al 1° gennaio 2014
Il sito Dottrina Per il Lavoro, ritenendo di fare cosa utile per tutti gli addetti ai lavori (consulenti, aziende, lavoratori, sindacati e operatori pubblici), pubblica le retribuzioni, livello per livello, in vigore al 1° gennaio 2014. Le tabelle sono fornite su gentile concessione di INDICITALIA gruppo Wolters Kluwer Italia srl – che si ringrazia per la collaborazione – e sono inserite nell’allegato al n. 1/2014 di...